怎样正确对待监督问责

2018年11月8日 10:54 来源:决策杂志 字号:

监督执纪“四种形态”突出抓早抓小、防微杜渐,强调小过即问、动辄则咎。作为各类决策部署贯彻落实的主体,基层干部常因“动辄得咎”,处于“问责焦虑”之中。不少同志对监督问责存在错误认识,有必要澄清。

俗话说:“严是爱,宽是害”。党员干部应始终保持对党纪国法的敬畏,正确理解监督问责,正确看待组织的严格管理与关心信任,恪守从政做人的底线。

监督问责是一种提醒保护。对纪委监委函询、谈话等监督,不要过于紧张忧虑,要本着有则改之、无则加勉的心态,坦然面对。而不应认为是组织在找麻烦,内心忿忿不平。

监督问责是一种提升提高。党员干部因某项工作责任落实不力被问责,能够暴露出干部思想的短板和工作的不足,针对不足反思的过程,正是提升提高的过程。

监督问责是一种鞭策激励。严管只是手段,问责不是目的,激励才是出发点和落脚点。被问责的干部,改正了错误、改进了工作,同样能够得到组织的提拔重用。

《论语》中说:“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之。”365bet娱乐场总书记强调:“治党治国之要,在于‘筑起思想道德和党纪国法两道防线’”。作为党员干部,应切实立政德,时时以心为镜,做好自我监督与反省。

明大德,梳理心与世界的关系。尤其是基层主官,在一地任职期间,应有把其当作自己世界的胸怀。心有多大,世界就有多大,主政者的思维、境界、对事物的认知决定了地方的发展空间和高度,应时常反思自己的心够不够大;我们的一切,社会地位、能力提升、思想成长等,都源于这个心中的世界,要学会扎根事业;一时的世界亦是永远的世界,职务有任期,职位会调整,但对于一地工作的思考会深藏于内心,自然融入下一个世界。

守公德,不断加强党性修养。要强化政治修养,旗帜鲜明讲政治,努力通过斗争博弈赢得民心;要坚持以百姓心为心,站稳群众立场,在种种利益博弈中维护群众利益;要坚持红尘炼心,在事业发展中锤炼党性,在纷繁复杂的矛盾中保持内心的稳定,做到从心所欲不逾矩。

严私德,返观内照看清自我。王阳明说:“破山中贼易,破心中贼难”。要经常反省,保证自己内心的纯净,继而以心为镜,照见深藏内心的渺小。要懂生活,回归家庭,寻找生活的乐趣;不多言,学会倾听,回归普通老百姓;学会放下,破除执念,不把自己的观点强加给别人。(和同)

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